Инженер отдела капитального строительства и ремонта, вакансия Екатеринбург Свердловская область
Екатеринбург - срочно требуется на работу Инженер отдела капитального строительства и ремонта с зарплатой от 50000
Работа Инженер отдела капитального строительства и ремонта в Екатеринбург c зарплатой от 50000
по адресу - Свердловская область, г Екатеринбург, Репина улица, дом: 4А; предоставлена прямым работодателем через официальный сайт центра занятости.
Обновление списка 02 мая 2024 г. Поисковая форма позволяет найти нужную специальность в Екатеринбург с адресом и контактами.
Узнавать о новых вакантных предложениях от работодателя ГУФСИН РОССИИ ПО СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ можно подписавшись на рассылку.
Список свежих вакансий Инженер отдела капитального строительства и ремонта Екатеринбург на сегодня
Смотреть весь список на 02 мая 2024 г
Напишите требуемую профессию и выберите город
Вакансия Инженер отдела капитального строительства и ремонта
Подробное описание можно посмотреть в графе с расширенной информацией.Расширенная информация о трудоустройстве |
|
|---|---|
Должность |
Инженер отдела капитального строительства и ремонта |
Зарплата |
от 50000 |
Организация |
ГУФСИН РОССИИ ПО СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ |
Адрес организации |
Свердловская область, г Екатеринбург, Репина улица, дом: 4А; |
Контакты работодателя
Адрес: Свердловская область, г Екатеринбург, Репина улица, дом: 4А;
Регион: Свердловская область
Телефон организации / ЦЗН
Электронная почта: Fedorov.a.i@66.fsin.su
ОГРН: 1026602326354
ИНН: 6658000071
Адрес трудоустройства
Регион: Свердловская область
Дополнительная информация по адресу: Свердловская область, г Екатеринбург, Репина улица, дом: 4А;
Данные по специальности
Специальность: Инженер отдела капитального строительства и ремонта
Профобласть: Государственная служба, некоммерческие организации
График работы: Полная занятость
Характер работы: Полный рабочий день
Источник информации: Работодатель
Должностные обязанности
Согласно должностной инструкции
Требования к соискателю
Образование: Среднее профессиональное
Премии, бонусы, соцпакет
Cотрудники УИС обеспечиваются следующими социальными гарантиями:
- стабильное, достойное денежное довольствие, увеличивающееся в зависимости от стажа службы и условий ее прохождения: для младшего начальствующего состава от 38000 рублей, для среднего начальствующего состава от 50000 рублей;
- выслуга лет засчитывается на льготных условиях из расчета 1 месяц службы за 1,5 (право на пенсию наступает через 12,5 лет службы);
- ежемесячные надбавки:
1. за стаж службы – до 40 % от оклада денежного содержания;
2. за квалификационное звание – до 30 % от должностного оклада;
3. за особые условия службы – до 100 % от должностного оклада;
4. за работу со сведениями, составляющими государственную тайну – до 65 % от должностного оклада;
5. за выполнение задач, связанных с риском для жизни и здоровья – до 100 % от должностного оклада;
- ежемесячная премия за добросовестное выполнение служебных обязанностей;
- поощрительные выплаты за особые достижения в службе – до 100 % от должностного оклада;
- обязательное государственное страхование жизни и здоровья сотрудников;
- бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных медицинских учреждениях;
- право на единовременную социальную выплату для приобретения или строительства жилого помещения;
- ежемесячная выплата денежной компенсации за наем жилого помещения сотруднику, не имеющему жилого помещения по месту службы;
- выплата единовременного денежного пособия – до 7 окладов денежного содержания в зависимости от выслуги лет, при увольнении на пенсию;
- предоставление детям сотрудников в первоочередном порядке мест в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях и в летних оздоровительных лагерях;
- обеспечение форменным обмундированием;
- возможность получения (безвозмездно) высшего образования впервые в образовательных учреждениях ФСИН России;
- предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска – от 50 календарных дней;
- оплата расходов на проезд к месту проведения отпуска и обратно в пределах Российской Федерации сотруднику и члену семьи;
- выплата материальной помощи в размере 1 оклада денежного содержания ежегодно при уходе в отпуск;
- право сотрудников и членов их семей на санаторно-курортное лечение или оздоровительный отдых в ведомственных санаториях и домах отдыха ФСИН России и МВД России;
- оплата расходов на проезд сотрудника к избранному месту жительства и перевозки личного имущества.
- стабильное, достойное денежное довольствие, увеличивающееся в зависимости от стажа службы и условий ее прохождения: для младшего начальствующего состава от 38000 рублей, для среднего начальствующего состава от 50000 рублей;
- выслуга лет засчитывается на льготных условиях из расчета 1 месяц службы за 1,5 (право на пенсию наступает через 12,5 лет службы);
- ежемесячные надбавки:
1. за стаж службы – до 40 % от оклада денежного содержания;
2. за квалификационное звание – до 30 % от должностного оклада;
3. за особые условия службы – до 100 % от должностного оклада;
4. за работу со сведениями, составляющими государственную тайну – до 65 % от должностного оклада;
5. за выполнение задач, связанных с риском для жизни и здоровья – до 100 % от должностного оклада;
- ежемесячная премия за добросовестное выполнение служебных обязанностей;
- поощрительные выплаты за особые достижения в службе – до 100 % от должностного оклада;
- обязательное государственное страхование жизни и здоровья сотрудников;
- бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных медицинских учреждениях;
- право на единовременную социальную выплату для приобретения или строительства жилого помещения;
- ежемесячная выплата денежной компенсации за наем жилого помещения сотруднику, не имеющему жилого помещения по месту службы;
- выплата единовременного денежного пособия – до 7 окладов денежного содержания в зависимости от выслуги лет, при увольнении на пенсию;
- предоставление детям сотрудников в первоочередном порядке мест в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях и в летних оздоровительных лагерях;
- обеспечение форменным обмундированием;
- возможность получения (безвозмездно) высшего образования впервые в образовательных учреждениях ФСИН России;
- предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска – от 50 календарных дней;
- оплата расходов на проезд к месту проведения отпуска и обратно в пределах Российской Федерации сотруднику и члену семьи;
- выплата материальной помощи в размере 1 оклада денежного содержания ежегодно при уходе в отпуск;
- право сотрудников и членов их семей на санаторно-курортное лечение или оздоровительный отдых в ведомственных санаториях и домах отдыха ФСИН России и МВД России;
- оплата расходов на проезд сотрудника к избранному месту жительства и перевозки личного имущества.
Инженер отдела капитального строительства и ремонта - работа, Екатеринбург Свердловская область
Смотреть работу Инженер отдела капитального строительства и ремонта Екатеринбург Свердловская область
Инженер отдела капитального строительства и ремонта - вакансия в ГУФСИН РОССИИ ПО СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Адрес: Свердловская область, г Екатеринбург, Репина улица, дом: 4А; Условия устройства уточните по телефону отдела кадров.